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recrutement scat

Métiers et politique RH

Entreprise à taille humaine, SCAT recrute régulièrement de nouveaux collaborateurs afin de poursuivre son développement, réalisé de façon régulière depuis plus de 20 ans.

La majorité des emplois proposés concernent des postes de contrôleurs ou d’enquêteurs mystères, avec recrutement possible sur toute la France en fonction de la localisation de nos clients.

Ponctuellement, des postes liés aux fonctions supports (basés en région lyonnaise) peuvent également être recherchés : statisticiens, informaticiens, chargés d’études marketing…

Prestataire de service, SCAT fonde son expertise sur les compétences de ses collaborateurs. C’est pour cette raison que nos salariés sont systématiquement recrutés en CDI à temps plein. La formation initiale et continue de nos agents (assermentation, agrément) est également une priorité pour SCAT, garantissant ainsi à nos clients une adaptation permanente à l’évolution des cadres législatifs et réglementaires.

Engagé dans une relation de long terme, nous mettons en œuvre une gestion prévisionnelle des emplois et compétences (GPEC), visant notamment à offrir d’éventuelles opportunités d’évolution de carrière

Recrutements en cours

 

>>  CHARGE(E) D'ETUDES MARKETING H/F - SAINT GENIS LAVAL (69) 

En relation directe avec le Responsable des études, le(a) chargé(e) d'études transport assure la préparation et le suivi terrain des projets d'enquêtes mobilité.

Détail des missions :

- Prépare les prestations d’enquêtes mobilité (force de proposition méthodologique, création des questionnaires, dimensionnement des besoins humains, planification des services agents, suivi du recrutement, formation des personnels)
- Valide la méthodologie et le calendrier auprès des services impliqués dans le projet
- Encadre sur le terrain des prestations d’enquêtes (suivi des quotas et objectifs, contrôle du respect des consignes, gestion des aléas)
- Prépare le traitement statistique des données (préparation des bases de saisie, contrôle de cohérence des informations saisies, relecture des livrables statistiques)
- Restitue les résultats, et assurer une assistance à la relation client

D’un niveau Bac +3, vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine du transport de voyageur ou le pilotage d’enquête.

CDI
151 heures par mois annualisées
Poste localisé au siège social de l’entreprise à SAINT GENIS LAVAL (69) ; déplacements (France) à prévoir
Salaire selon profil

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Répertoire d’enquêteurs mobilisables

 

Afin de répondre aux besoins ponctuels de nos clients concernant les enquêtes mobilité, nous sommes régulièrement amenés à mobiliser des agents d’enquête (pour la réalisation d’enquête satisfaction clientèle, origine/destination…).

Pour ces missions ponctuelles (entre 1 et 10 journées le plus souvent, mobilisant entre 1 et 75 agents), nous faisons appel à des personnes préalablement inscrites dans notre répertoire national d’enquêteurs potentiellement mobilisables.

L’inscription sur ce fichier est gratuite et sans engagement, elle vous permettra simplement d’être informé si une mission sur votre zone géographique de référence est disponible. Vous êtes alors libre d’accepter ou non la ou les missions proposées.

Cliquez-ici pour compléter le formulaire de demande de dossier